作品集的阅读往往很快，一页中的一个设计点可以通过剖面、大样图、效果图的组合或者分析图、平面、透视图的组合 一起来表达。
基础调研；概念设计；设计表达；整体排版； 基础调研 首先我们来讲讲基础调研，包括场地分析、文化历史、功能分析，具体又可以分为地形地貌分析、气候分析、交通流线分析等等，在这一步对自然条件和对文化条件的理解，往往会深刻影响设计方向。
建筑学专业研究生作品集要注意全面反映你的各方面的能力，例如应该尽可能包括徒手速写（sketch），意念草图（conceptual drawings），平面图，透视图，电脑模拟，人工/电脑渲染，结构细图（construction details）等。如果可能，最好按照你申请的学校相对修改作品集。很多学校都有自己的设计流派。
《中国建筑美术名家作品集》精选了七位杰出的建筑美术家，他们在漫长的学术道路上耕耘，凭借独特的教学实践和艺术创新，展现了各自独特的艺术风格。该画集收录的作品，映射出他们长期深入的艺术探索，蕴含着丰富的艺术积累。
整体排版要有条理，可分为大学时做的控规、总规、居住区设计、城市设计等。每个设计要包括项目名称，主要图片。大学期间自己的手绘作品，包括快题、钢笔画等，通过拍照或者扫描排版到作品集中，加入适当文字说明。作品集中可不包括个人信息，也可以包括个人信息。求职的话，可以另外做份简历。
新人型。刚刚入门的小白或半小白的状态。成长型。通常具有一到三年的经验，对于专业技能比较熟悉。但对行业、用户、业务等缺乏深入的认知。精英型。通常有三到五年的经验，在某一方面专业技能突出，对行业、用户、业务有初步的了解和探索，开始从单一的执行者向策略、管理转化。专家型。
刚出社会，职场小白，所以这个时间段一般都打下手，学习阶段；独立带项目 学习到一定的能力后，尝试自己带项目，跟进项目，独立设计项目；专业设计师 有了一段时间的积累后，能够小有名气，与时俱进。
她的努力在“尚铭居杯装饰大赛”中得到了回报，荣获了一等奖，这不仅是对她设计能力的肯定，更是让她获得了“济南最具潜力室内设计师”的荣誉。耿向敏的成长历程中，既体现了农村孩子的坚韧不拔，又展现了她在艺术设计领域的卓越才华。
想要成为一名室内设计师，首先需要确保你有初中以上学历。这是成为一名室内设计师的基本条件。明确目标明确自己的目标非常重要，比如成为室内设计师、绘图员或施工员等。只有有了目标，才能制定合适的学习计划，避免走弯路。热情对目标的热情也是非常重要的。
美术功底。简单而言是画画的水平，进一步说则是美学水平和审美观。可以肯定全世界没有一个室内设计师是不会画画的，“图画是设计师的语言”，这道理也不用多说了。虽然现今已有其它能表达设计的方法（如计算机），但纸笔作画仍是最简单、直接、快速的方法。
1、室内设计师中级资格：参加ICDA室内设计师认证考试的人员必须首先注册成为ICDA授权培训机构的学员，并在指定的时间内凭本人身份证、学员证办理报考手续．考前一周领取准考证。考生参加考试需同时带齐本人身份证、学员证、准考证。三证缺-不可。特殊情况需经主考官同意并报ICDA中国联络处批准方可。
2、初级室内设计师的申报条件：从事设计等相关工作、就读或毕业于室内设计等相关专业。
3、报考条件：助理室内装饰设计师（国家三级职业资格），具备以下条件之一者：（1）大专或高技以上本专业或相关专业应届或往届毕业生。
1、抽签入场：考生根据所抽取的号码按顺序如场面试。每人的时间在15-30 分钟之间。面试答题：一般情况主考官按照顺序宣读试题，考生一一作考生在回答试题时可以思考后作有时还可以用笔简单罗列提纲。随机提问：考生答完规定试题后，有时主考官会自己和请别的评委进行临时提问。
2、国家公务员考试的主要程序有：考生报到并抽签；等待考试；考生进入考场；考生答题；考生离场。国家公务员考试由各级人事部门统一安排，具体情况因地区、部门不同而不同，具体情况要看主管部门的规定。
3、国家公务员面试一般会采用以下四种模式：（1）听题模式 听题模式是考官念一题，考生答一题，考生的节奏基本被考官控制，这种模式在公务员面试考试中被大范围采用。（2）看题模式 看题模式是在考场上给考生提供题本，回答形式大多数情况下由考官指定。一般为先将题本所有题目阅读完毕，再集中作
4、国家公务员考试的主要程序有：考生报到并抽签；等待考试；考生进入考场；考生答题；考生离场，国家公务员考试由各级人事部门统一安排，具体情况因地区、部门不同而不同，具体情况要看主管部门的规定。
1、面试我岗位的求职信精选合集【篇一】 对xx的了解始于近期对于网购的热衷，本人对于xx网非常向往，希望有幸能与如此优秀的团队合作，对于应聘的时尚资讯我这个职位，我具备以下几点优势： 虽然我没有相关方面的工作经验，但是我相信我的学习能力，凭着好问善学的精神，定能在短时期内从了解到熟知再到熟练。
2、以身作则，率先垂范，自觉遵守公司各项规章制度。恪守“学习化生存”的理念，学习是个人良好工作的前提，善于学习企业文化，感知企业文化底蕴，铭记企业规章制度。工作学习化，把工作的过程看成是学习的过程，虚心向有经验的同事请教学习；学习工作化，把学习与工作一样对待，多与身边工作同事交流沟通。
3、【 篇一 】尊敬的领导：您好！感谢您在百忙之中拨冗阅读我的求职信。我是一名即将毕业的xx大学本科生。很庆幸，通过大学生求职就业网了解到xx公司的招聘信息。近年来xx公司的发展趋势以及其优秀的企业文化都让我对加入贵企业企业，与各位同事为共创“公司目标”而奋斗充满了渴望。
4、写求职信和简历是向雇主展示你的能力、经验和适应性的重要方式。以下是一些建议来帮助你写求职信和简历：求职信的写作建议： 报道正确的信息：在信头中包含你的联系信息和日期，然后写明雇主的联系信息。
5、工作经历：按时间顺序列出参加工作至今所有的就业记录，包括公司/单位名称，职务，就任及离任时间，应该突出所任每个职位的职责，工作性质等，此为求职简历的精髓部分。其他：个人特长及爱好，其他技能，专业团体，著述，证明人等。求职简历格式主要有两种：通用式：适用于初涉职场的求职者。